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杭州市举办职工AI+金融行业研究大赛_我的网站
A | 凝聚职工智慧 以AI赋能金融杭州日报讯 当人工智能遇上金融，会擦出怎样的火花？在银行，AI如何完成信贷审核；在投资机构，大模型如何快速扫描海量信息、识别风险信号；在合规审查中，智能系统怎样精准发现条款漏洞……AI正在重塑金融行业的多个环节。 无人机在指挥调度中深度应用 中国小康网讯 记者麦婉华 实习记者潘乐儿 通讯员成广聚 孔淑珍 2024年，广州市黄埔区城市管理和综合执法局将积极探索具有黄埔特色的现代化城市治理新模式，服务“三城一岛”建设，让城市治理更有章法，更显温度。在这股浪潮之下，杭州的金融职工们主动拥抱AI，用研究和创新回答了一个问题：AI究竟如何为金融赋能？8月11日，答案在2026年杭州市职工AI+金融行业研究大赛决赛现场集中呈现。 黄埔区城市管理和综合执法局党组书记、局长吴其东介绍：“2024年，我们将立足广州东部中心‘现代活力核’建设，以新技术新思维打造城管智慧大脑，激发城市管理数智动力。”完善指挥调度一体化工作机制，进一步深化无人机、车载视频和单兵融合应用，实现远程可视化调度指挥，不断拓展智慧城管应用场景，深度赋能城管工作。这场由杭州市总工会、市委金融办、团市委、市金融投资集团联合主办，市金融工会、市金融投资集团工会和团工委承办的赛事，会聚了15支从初赛脱颖而出的优秀团队。他们围绕人工智能与金融深度融合的命题展开对决，以金融创新智慧赋能杭州人工智能创新发展第一城建设。推进智慧城管数据共享，建立政务数据共享审批机制。 “我们正在探索燃气监管应用，继续深化燃气监管数据共享，利用大数据分析提升燃气全流程监管、处置能力，夯实燃气安全基础。”吴其东表示，2024年，黄埔城管将推进老化燃气管道的更新改造，重点推动城中村管道燃气发展，有序推进餐饮场所“瓶改管”“瓶改电”工作落实。深入开展燃气安全风险治理，严打第三方施工破坏燃气管道行为，以高压态势擦亮燃气安全“底色”。作为今年杭州市职工职业技能竞赛十大重点赛项目之一，大赛紧扣工会“凝聚职工、赋能产业、激发创新”的核心导向，首次以AI+金融行业研究为主题打造研究型竞赛标杆，聚焦大模型、具身智能、类脑智能等人工智能前沿分支与金融工作的深度融合，鼓励金融从业者围绕行业痛点与产业需求开展研究探索。决赛现场，精彩纷呈。15个团队亮出从智能合规审查、银行智能审贷、科创金融情报引擎到国企AI治理、产业链智能风控、智能投研体系等多领域的创新成果，充分展现了杭州金融职工在AI应用领域的深厚积淀与创新活力。氢燃料电池环卫车在市政道路作业 今年，立足“三城一岛”建设，黄埔城管将持续发挥环境卫生精品区示范带动作用，进一步提升城市形象，优化营商环境。
B | 优化保洁模式，全面提升环卫保洁能力质效，扩大机械化作业面，夯实工人技能基础，试行人行道小型机械部分替代人工的保洁模式。“黄埔城管将走宽走远绿色环卫发展之路，持续推广应用氢燃料电池环卫作业车，力争将生物岛打造成自动驾驶新能源环卫作业应用示范区，以专业水平引领环卫事业高标准发展。”吴其东介绍道。 2024年，黄埔城管还将探索非物业小区垃圾分类管理新模式，落实物业小区分档管理；创新宣传方式，探索建立街镇监控督导机制；做强志愿服务，广泛发动在职党员、在校学生、家政服务人员等力量参与垃圾分类志愿服务。例如，杭州市金融投资集团的朱潇琍以《国资风控的“第二双眼睛”：大模型辅助交叉验证的机理与落地》为题，聚焦投前评审“交叉验证”核心环节，提出了“机器初筛+人工深挖”人机协同工作机制，将大模型引入投前交叉验证比喻为风控人员装上了一双永不疲惫的“第二双眼睛”，让机器“找矛盾”，让人工“解矛盾”，将交叉验证升级为标准流水线，为国有金融投资机构提供轻量化、可复制的风控数字化转型样本。现场，评委们从陈述表达、内容解读、提问应答、时间把控四个维度对选手进行综合考评，并对比赛形式和参赛作品给予了高度评价。 编辑：张玉荣。
C | 根据赛事规则，前三名获奖个人或团队组长将由市总工会审核条件并认定为“杭州市职工经济技术创新能手”。
D | “此次大赛不仅体现了杭州职工创新的成果，还将研究型竞赛和路演形式引入职工技能大赛，是杭州工会工作的首次尝试，目的是打破传统技能竞赛的边界，为广大职工搭建一个展示专业深度、激发创新思维的高水平平台。
E | ”杭州市总工会相关负责人表示，“传承百年工运精神，本次竞赛也是庆祝杭州工会成立100周年的重要活动之一。以AI赋能金融，以金融助力产业，希望通过竞赛引领广大职工深耕行业研究、锤炼专业本领，为杭州人工智能创新发展第一城建设与‘296X’先进制造业集群培育注入职工创新动能。
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